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Na última terça-feira, 31, a prefeitura de Juazeiro do Norte apresentou Nova Contraproposta de Reajuste Salarial para 1.928 Servidores, exceto ACE, ACS’s, GCM’s, Magistério e Agentes de Trânsito.
A Primeira Contraproposta do Governo consistia em reajuste linear de 5% em duas etapas para os Servidores supracitados, sendo 4,26% de Janeiro a Abril e mais 0,74% a partir de Maio. Já a Contraproposta apresentada pelo Governo hoje consiste em reajuste linear de 7,30% em duas etapas para os Servidores de Nível Fundamental, Médio e Técnico, sendo 4,26% de Janeiro a Abril e mais 3,04% a partir de Maio.
Para os Servidores de Nível Médio profissional e Nível Médio do Setor de Arrecadação e Finanças, além dos Servidores de Nível Superior, a proposta consiste em reajuste linear de 4,26% a partir de Janeiro.
Para pouco mais de Mil Servidores, entre os profissionais de cargos de nível fundamental, das duas primeiras tabelas salariais do nível médio, Motoristas, Condutores de Ambulância, Motociclistas e Educadores Sociais, que hoje recebem Salário Mínimo nos Vencimentos Base, a Nova Contraproposta do Governo representa:
1 – Aumento de R$ 20,69 em relação ao Salário Mínimo vigente a partir de Maio (Servidores que recebiam R$ 1.530,00 até Dezembro de 2025).
2 – Aumento de R$ 30,70 em relação ao Salário Mínimo vigente a partir de Maio (Servidores que recebiam R$ 1.554,00 até Dezembro de 2025).
Na ocasião, o Governo informou intenção de enviar para Câmara de Vereadores, na próxima semana, Projeto de Lei dispondo sobre o Reajuste Salarial em questão.
Diante disso, o Sindicato ficou de convocar Assembleia Geral da categoria para apreciação da Contraproposta e definição dos rumos da Campanha Salarial 2026.
Em relação às pautas específicas, novamente o Governo Municipal não apresentou volume de recursos financeiros para negociação.
Fonte: ASCOM – SISEMJUN
